KISC 公益財団法 かごしま産業支援センター

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ワーク・ライフ・バランス

2016年11月08日

問い
〈問い〉
 残業を減らし、生産性を向上したいと考えています。何か方策はありませんか。
答え
〈答え〉
 工夫次第でコストをあまりかけずに会社を強くする経営戦略の一つにワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)への取り組みがあります。従業員の仕事と生活を両立しやすくする環境づくりのためには、職場ぐるみで業務の見直しや無駄の削減に取り組むことが必要です。このような取り組みにより、労働時間の短縮、生産性の向上やコストの削減など経営にプラスの影響がもたらされるとともに、個々の従業員の仕事の能率アップや定着率の向上なども期待できます。
 また、県の「かごしま子育て応援企業」に登録するなど、取り組みを積極的にPRすることで、企業イメージが良くなり社会的評価も高まるので、優秀な人材の確保にもつながります。
お問い合わせ先

【お問い合わせ】県雇用労政課=099(286)3014